O ritual organizacional de determinada empresa é dado como uma forma de apresentação da cultura da mesma, que trata dos hábitos, valores e crenças que são estabelecidos através de princípios e perspectivas dos administradores e colaboradores da organização. Esta cultura por sua vez, pode ser tanto homogênea, onde esses "significados" são compartilhados por toda a empresa, quanto heterogênea, "significados" compartilhados apenas por determinados grupos da empresa.
"Destaques Natura"
No vídeo acima temos um exemplo do tal Ritual Organizacional, onde a empresa (neste caso a Natura) organiza um evento como forma de prestígio para suas melhores revendedoras, dando prêmios, presentes, criando um ambiente acolhedor e horizontal. Desta forma, incentivando-as a vender mais e mais para que, as que não ganharam prêmio de Destaque, queiram se esforçar para ganhá-lo no próximo ano e, assim, sentir-se alguém importante.
